Álvaro Rodríguez García es asociado senior de la práctica de Derecho Laboral.

Especializado en Derecho Laboral y de la Seguridad Social,  presta asesoramiento en aspectos estratégicos y de complejidad en el ámbito jurídico-laboral y de recursos humanos, tanto a empresas nacionales como multinacionales de los más variados sectores.

Cuenta con una dilatada experiencia en litigación ante todas las instancias de los órganos judiciales laborales y contencioso-administrativos; extinciones individuales y colectivas; régimen sancionador; suspensiones de contratos, modificaciones de condiciones de trabajo; traslados; otras medidas de flexibilidad; procesos de outsourcing; alta dirección; medidas de conciliación; planes de igualdad; procedimientos seguidos ante la Inspección de Trabajo; negociaciones individuales y colectivas; negociación de convenios colectivos; contratación temporal; supuestos de acoso o moobing laboral; cesión ilegal de trabajadores; mediaciones; conciliaciones; dictámenes, políticas y protocolos internos; auditorías laborales y asesoramiento integral de carácter recurrente en materia laboral a todo tipo de empresas y sectores.

Es miembro del Ilustre Colegio de Abogados de Madrid.

FORMACIÓN ACADÉMICA: 

• Master of Laws in International Transactions (LL.M. in International Transactions)
• Negociación en el Ámbito Laboral
• Máster Executive de Asesoría Laboral PSAL. Premio Minerva de bronce como número uno de la promoción.
• Máster en Negociación, Liderazgo y Habilidades Directivas
• Máster en Dirección de Recursos Humanos y Relaciones Laborales
• Máster en Derecho Privado
• Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas
• Licenciatura en Derecho